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Über

Prchal Anwaltsbüro ist vorwiegend auf Arbeitsrecht spezialisiert. Wir beraten so, wie wir auch selbst gerne beraten werden wollen: lösungsorientiert, mit langjähriger Erfahrung und die Interessen und Ziele unserer Mandanten stets im Fokus. Wir kennen die aktuellsten Entwicklungen. Das ermöglicht es uns und unseren Mandanten gemeinsam zu wachsen.

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Wer

Robert Prchal

Robert Prchal

Mag.iur., LL.M.
Rechtsanwalt

Akademischer und beruflicher Werdegang

Gründungspartner, Prchal Anwaltsbüro (2015)
Partner, Gassauer-Fleissner Rechtsanwälte (2013 – 2014)
Rechtsanwalt, Gassauer-Fleissner Rechtsanwälte (2010 – 2012)
Rechtsanwalt, DORDA Rechtsanwälte (2009 – 2010)
Université Paul Cezanne, Aix Marseille III (LL.M. 2006)
Universität Wien (Mag.iur. 2003)

Sprachen

Deutsch, Englisch

e: prchal@prchal.at
t: +43 1 2351425

Nicola Schober

Nicola Schober

Dr.iur.
Rechtsanwältin

Akademischer und beruflicher Werdegang

Rechtsanwältin, Prchal Anwaltsbüro (seit 2019)
Rechtsanwältin, Dr. Veronika Cortolezis (2009 – 2012)
Rechtsanwaltsanwärterin, Wolf Theiss Rechtsanwälte (2008 – 2009)
Rechtsanwaltsanwärterin, Herbst Kinsky Rechtsanwälte (2005 – 2008)
Universität Wien (Dr.iur. 2006)
Universität Wien (Mag.iur. 2003)

Sprachen

Deutsch, Englisch

e: schober@prchal.at
t: +43 1 2351425-20

Alexander Rosen

Alexander Rosen

Mag.iur.
Rechtsanwaltsanwärter

Akademischer und beruflicher Werdegang

Rechtsanwaltsanwärter, Prchal Rechtsanwalts GmbH (seit 11/2020)
Gerichtspraxis, OLG-Sprengel Wien (2020)
Gesellschafter-Geschäftsführer, F&R Schuldnerberatung OG (2018-2019)
Befähigungsprüfung Gewerbliche Vermögensberatung (2018)
Universität Wien (Mag.iur. 2018)

Sprachen

Deutsch, Englisch

e: rosen@prchal.at
t:  +43 1 2351425-40

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Schwerpunkte

  • Vertragsrecht und -gestaltung
  • Umstrukturierungen, Personalabbau
  • Arbeitnehmerschutz, Arbeitszeit
  • Betriebsübergänge, Erwerb und Veräußerung von Betrieben
  • Betriebsvereinbarungen
  • Grenzüberschreitender Personaleinsatz  (Entsendungen, Überlassungen)
  • Niederlassungsrecht
  • Gleichbehandlung, Diskriminierung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Datenschutzrechtliche Aspekte
  • Inhouse Trainings
  • Compliance
  • Due Diligence-Prüfungen
  • Prozessführung vor Arbeits- und ordentlichen Gerichten